Rédiger une note de synthèse avec propositions
Une méthode pour éclairer les responsables dans leur prise de décision
Cet ouvrage propose une méthode d'analyse et de rédaction d'une note de synthèse avec des propositions fondées sur le sens et reposant sur deux clés de lecture : la préparation et l'analyse du dossier documentaire, la rédaction et la formalisation des idées dans un document autonome, global et opérationnel. Il vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires pour apporter des informations pertinentes et argumentées pour éclairer les responsables dans leur prise de décision.
Cet ouvrage propose une méthode d'analyse et de rédaction d'une note de synthèse avec des propositions fondées sur le sens et reposant sur deux clés de lecture : la préparation et l'analyse du dossier documentaire, la rédaction et la formalisation des idées dans un document autonome, global et opérationnel. Il vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires pour apporter des informations pertinentes et argumentées pour éclairer les responsables dans leur prise de décision.
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La rédaction d'une note de synthèse avec propositions reste un outil majeur dans la gestion des stratégies et des projets publics, en particulier dans les collectivités territoriales. Cet outil sert à apporter des informations pertinentes et argumentées pour éclairer les responsables dans leur prise de décision. Il nécessite un ensemble de compétences lui permettant de s'inscrire dans une logique transversale, innovante, cohérente et pratique.
Cet ouvrage, rédigé à partir des travaux de recherche ainsi que de différentes expériences professionnelles de l'auteur, expose une méthode d'analyse et de rédaction d'une note de synthèse avec des propositions fondées sur le sens et reposant sur deux clés de lecture : d'une part, la préparation et l'analyse du dossier documentaire - qui va apporter des informations nécessaires, fiables, transversales et innovantes - ; d'autre part, la rédaction et la formalisation des idées dans un document autonome, global et opérationnel. Ces propositions permettront aux cadres de structurer leurs idées et de répondre directement à la commande et aux objectifs attendus.