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Valérie Chatel
Consultante et formatrice dans le domaine du dialogue social et des Ressources humaines
Valérie Chatel a conduit, comme DRH, DGA ou DGS, des changements importants pour les organisations et pour le développement de la fonction ressources humaines, tout au long de sa carrière. En appuyant sa démarche sur une vision dynamique et respectueuse des personnes, elle a en particulier développé des actions de modernisation correspondant aux enjeux de la transformation du travail.
Ouvrage(s) publié(s) par Valérie Chatel
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Construire son bilan social et autres tableaux de bord en 200 indicateurs clés
Identifier les indicateurs permettant de construire des tableaux de bord RH pertinents et d’améliorer en continue son bilan social